조직문화

조직문화는 팀원들 사이의 협력과 소통을 촉진합니다.
좋은 조직문화는 구성원의 참여와 의욕을 높이고, 조직의 성과를 향상시키고
우리의 가치와 비전을 실현하기 위한 중요한 요소입니다.

조직 활성화

  • 우리식구 칭찬데이(월 1회)

    월 1회 실별 조회 시 간식과 함께 축하의 자리 마련

  • 한마음 W/S

    현장 팀빌딩을 위한 프로그램 운영

  • "조.만.간"(조직문화가 만나러 간다)

    조직문화 강화를 위한 대표이사의 현장 방문 시,
    리더와 구성원 간 다과 미팅 진행

  • 문화데이(연중 상시)

    문화관람을 통한 실간/팀간 소통과 팀웍 다지기

  • 패밀리데이

    우수 매니저 가족을 초청하여 감사행사

소통 강화

  • CA 선발 및 육성

    현장 주도의 조직문화 활성화

  • 사내동호회(월 1회)

    소통 활성화를 위한 5인 이상 사내 동호회 (1만 원/인/월 지원)

  • 대표이사가 알려드립니다

    대표이사가 직접 회사의 방향에 대해 왜곡 없이 전달함 (Youtube Live)

  • 비빔밥데이

    서비스팀과 STAFF 간 소통/화합의 기회 제공

가치 공유

  • 우리회사 부르기 캠페인

    자회사가 아닌 독립된 우리회사의 이미지 각인하기 위한 각종 챌린지

  • 회사 비전선포식(3월)

    회사 비전의 공식적인 선포식

  • 조직진단 서베이(9월)

    조직문화 진단 및 개선 활동에 반영
    (현장 리더 컨설팅 및 구성원 인식개선) : 연 1회 진행